近日，英国边境管理局(UK BA)出台了针对留学生出勤条例规定，英国读语言、预科、学院、大学课程留学生出勤率必须达到100%，如果不能提供合理的缺勤原因，学生签证会被立即取消或在下次签证时被拒。此举旨在加强对英国高校留学生的出勤管理，确保留学生学习时间和学习质量，确保留学生日后英国就业或移民时积累“信任分”。

　　事假选择最好先征得学校辅导员许可。最新出勤条例规定，留学生如有特殊原因确实需要缺勤，可按以下处理办法来确保自己出勤率：1)生病，直接打电话向校方请假，病假若超过4天，需向校方提供医生证明信;2)如遇突发事件(大使馆或工作面试) 或紧急个人事情(如家人病重或参加家人葬礼)要请事假，最好先征得学校辅导员或者指导员的许可并出示相关证明信。

　　对于出勤率未达到100%且不能提供合理证明的学生，学校会发出警告，如果留学生无视警告或连续缺席超过10天，学校会发出信件给英国移民局及签证管理局，并告知留学生家人及中介。如果留学生出勤情况仍未改善，学校将会告知英国移民局及签证管理局，情况属实学生签证将马上失效或在下次签证时被拒签，情节严重者甚至会被遣送回国。

　　在校表现是就业与移民签证审核参考，早在2012年英国赫特福德郡大学就开始计划使用电子打卡系统监控留学生出勤率，应对英国移民政策。英国政府相继出台规范学校招生、留学生在校表现等方面条例，保证英国高校生源质量和教学质量。”

　　从生源质量入手，是英国逐渐优化移民、签证法规的重要举措，此次出台留学生出勤率要求，对进一步加强学校管理、保证生源质量具有重要作用。留学生在校表现，也将作为英国政府对其日后申请就业或移民签证审核参考。”

　　新条例出台后，英国高校在控制留学生请假出勤方面加大了管理力度，引发不少学生对“逃课不再轻松”的焦虑情绪。保证出勤率本来就是学生应尽的义务，更是学生在学业上取得优秀成绩的重要基础。